Bienvenidos al Blog de Gustavo Páez Huerta.

Espacio para compartir experiencias, ideas, investigaciones, noticias y buenas prácticas en temas de Dirección Empresarial, Gestión del Talento y del Cambio Organizacional.

lunes, 27 de junio de 2011

Gerencia del Cambio.

¿Que es eso de la Gerencia del Cambio?
¿Para que sirve y si mi empresa y los directivos la necesitamos? ¿Como puedo adaptarme a las exigencias de mis clientes internos, externos y responder a la entorno?
Todas estas preguntas se la plantean aquellos directivos y emprendedores que deseen dar respuestas proactivas al entorno donde se desemvuelven sus empresas y adaptarse a la gran cantidad de cambios de tipo social, económicos, legales, financieros, desastres naturales, cambio de reglas, normas, políticas, etc. Después de todo,  lo que esperan es salir bien parados luego de superar esta epoca difícil y de limitaciones. Las empresas y organizaciones son entes orgánicos, que evolucionan, que se adaptan para poder desarrollarse, crecer y expandirse, en algunos casos, llegar a ser lider dentro de su area de influencia, por lo tanto, deben activar esfuerzos dirigidos a mantenerse en la vanguardia, no en la retaguardia, ser creativos e innovadores. Los invito a ver la siguiente presentación, espero que les pueda aportar ideas.
  http://linkd.in/kUWPrS

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